◯事案の概要

有休消化中に出勤命令があった際の手続きについて確認したい

◯相談内容

有休消化中の出勤命令についてご相談です。退職予定の従業員が有給消化に入っていますが、業務多忙につき２～３日ほど出勤してもらいたいとのこと。ただし、社会保険料の支払いの関係で退職日は変更したくないとのこと。

この場合、次の手続で問題ないでしょうか？

1. 対象職員の同意を得る。
2. 出勤してもらう（この場合は、通常の労働日となる）
3. 出勤した日数分は、有給買い上げとして通常の給与を支払う

基本的な質問で申し訳ございませんが、よろしくお願い申し上げます。

◯菰田弁護士の回答